{"id":994,"date":"2026-01-16T16:09:22","date_gmt":"2026-01-16T16:09:22","guid":{"rendered":"https:\/\/www.pauoulu.fi\/?page_id=994"},"modified":"2026-01-16T16:10:30","modified_gmt":"2026-01-16T16:10:30","slug":"tyosuojeluvastuu","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.pauoulu.fi\/index.php\/tyosuojeluvastuu\/","title":{"rendered":"Ty\u00f6suojeluvastuu"},"content":{"rendered":"\n

TY\u00d6SUOJELUVASTUU<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Ty\u00f6suojelu<\/strong> <\/strong>on ty\u00f6el\u00e4m\u00e4n lakis\u00e4\u00e4teist\u00e4 toimintaa, jota valvovat alueillaan ty\u00f6suojeluviranomaiset ja ty\u00f6suojelun vastuualueet. Aluehallintoviraston eli AVI:n Pohjois-Suomen ty\u00f6suojelun vastuualue kattaa koko Pohjois-Suomen. Ty\u00f6turvallisuuslaki ja Ty\u00f6suojelun valvontalaki ovat t\u00e4rkeimm\u00e4t ns. ty\u00f6el\u00e4m\u00e4n laeista, jotka s\u00e4\u00e4telev\u00e4t ty\u00f6suojelutoimintaa: Ty\u00f6turvallisuuslaki k\u00e4yt\u00e4nn\u00f6n ty\u00f6suojelua ja Ty\u00f6suojelun valvontalaki nimens\u00e4 mukaan valvontaa.<\/mark><\/p>\n\n\n\n

Ty\u00f6suojeluvastuu <\/strong>ty\u00f6paikoilla on aina ty\u00f6nantajalla.<\/mark><\/p>\n\n\n\n

Ylimm\u00e4ll\u00e4 <\/strong>johdolla on ty\u00f6suojelun yleisjohto ja sen valvonta, turvallisuuden kehitt\u00e4miseen liittyvien toimintatapojen m\u00e4\u00e4r\u00e4\u00e4minen sek\u00e4 taloudellisten edellytysten varmistaminen. Lis\u00e4ksi sen vastuulla on esimiesvalinnat, heid\u00e4n p\u00e4tevyytens\u00e4 ja teht\u00e4v\u00e4jaon varmistaminen. Ty\u00f6nantajan yleiset velvollisuudet m\u00e4\u00e4ritell\u00e4\u00e4n my\u00f6s ty\u00f6turvallisuuslaissa.<\/p>\n\n\n\n

Keskijohdon <\/strong>vastuulla on ty\u00f6turvallisuusohjeiden laatiminen, koneiden ja laitteiden hankinta ja valvonta, ty\u00f6yhteis\u00f6n ilmapiirin varmistaminen ja henkisen ty\u00f6suojelun edellytysten valvonta sek\u00e4 tarpeellisten esitysten tekeminen ylimm\u00e4lle johdolle.<\/p>\n\n\n\n

Ty\u00f6njohto <\/strong>vastaa ty\u00f6n ja teht\u00e4vien suunnittelusta, koneiden ja laitteiden kunnon valvonnasta, turvallisten ty\u00f6menetelmien ja suojainten k\u00e4yt\u00f6n valvonnasta sek\u00e4 ty\u00f6nopastuksesta.<\/p>\n\n\n\n

Ty\u00f6ntekij\u00e4ll\u00e4 <\/strong>on ilmoitusvelvollisuus havaituista vioista, puutteista ja ongelmista sek\u00e4 niiden poistovelvollisuus, mik\u00e4li se voidaan tehd\u00e4 itse\u00e4 tai muita ty\u00f6ntekij\u00f6it\u00e4 vaarantamatta.<\/p>\n\n\n\n

Ty\u00f6ntekij\u00e4<\/strong> ei saa h\u00e4irit\u00e4 toisia eik\u00e4 saa k\u00e4ytt\u00e4yty\u00e4 ep\u00e4asiallisesti. H\u00e4nell\u00e4 on oikeus kielt\u00e4yty\u00e4 vakavaa vaaraa aiheuttavasta ty\u00f6st\u00e4 siten, ett\u00e4 siit\u00e4 on ilmoitettava mahdollisimman pian ty\u00f6nantajalle.<\/p>\n\n\n\n

Lis\u00e4tietoja <\/strong>asiasta antavat AVI:n ty\u00f6suojeluvastuualueiden lis\u00e4ksi Ty\u00f6turvallisuus-keskus ja Itellan alueelliset ty\u00f6suojeluvaltuutetut.<\/p>\n\n\n\n

PAU:N TY\u00d6SUOJELUORGANISAATIO<\/u><\/strong><\/p>\n\n\n\n

Posti- ja logistiikka-alan unioni PAU ry <\/strong>neuvottelee Postin kanssa ty\u00f6suojeluasioista. Itellan eri tyt\u00e4ryhti\u00f6iss\u00e4 on ty\u00f6suojelutoimikunnat, joissa PAU:n edustajat ovat merkitt\u00e4v\u00e4sti mukana.<\/p>\n\n\n\n

Katso<\/strong> PAU:n neuvottelema ty\u00f6suojeluorganisaatio, jossa ilmenee ty\u00f6suojelun erityisty\u00f6suojeluvaltuutetut sek\u00e4 toimihenkil\u00f6iden, tuotannon ja logistiikan alueelliset ty\u00f6suojeluvaltuutetut.<\/p>\n\n\n\n

TY\u00d6SUOJELUASIAMIESTEN TEHT\u00c4VI\u00c4<\/u><\/strong><\/p>\n\n\n\n

Ty\u00f6suojeluasiamiesten <\/strong>teht\u00e4v\u00e4t m\u00e4\u00e4r\u00e4ytyv\u00e4t Viestinv\u00e4litys- ja logistiikka-alan ty\u00f6ehtosopimuksessa m\u00e4\u00e4ritellyist\u00e4 ja paikallisesti sovittavista asioista. Yleisimm\u00e4t teht\u00e4v\u00e4t ovat:<\/p>\n\n\n\n

\u00b7  osallistua ty\u00f6paikan ty\u00f6suojelutarkastuksiin, riskin arviointiin, turvallisuuskierroksiin ja ty\u00f6terveyshuollon k\u00e4ynteihin<\/p>\n\n\n\n

\u00b7  olla yhdyshenkil\u00f6 ty\u00f6ntekij\u00f6iden ja ty\u00f6nantajan v\u00e4liss\u00e4<\/p>\n\n\n\n

\u00b7  olla paikallinen ty\u00f6suojelun asiantuntija<\/p>\n\n\n\n

\u00b7  n\u00e4ytt\u00e4\u00e4 esimerkki\u00e4 muille omalta osaltaan<\/p>\n\n\n\n

\u00b7  seurata ty\u00f6yhteis\u00f6ss\u00e4 ty\u00f6turvallisuuteen liittyvi\u00e4 seikkoja ja pyrki\u00e4 yhteisty\u00f6ss\u00e4 muun henkil\u00f6st\u00f6n ja esimiehen kanssa korjaamaan havaittuja ep\u00e4kohtia<\/p>\n\n\n\n

\u00b7  tiet\u00e4\u00e4, tunnistaa ja korjata ennaltaehk\u00e4isev\u00e4sti vaaroja ja tapaturmia<\/p>\n\n\n\n

\u00b7  ideoida ja tutkia ty\u00f6turvallisuusasioita esimerkiksi ty\u00f6v\u00e4lineiden, ajoneuvojen, suojav\u00e4lineiden, ensiapuv\u00e4lineiden, kaluston ja koko kiinteist\u00f6n osalta<\/p>\n\n\n\n

\u00b7  olla tiedonv\u00e4litt\u00e4j\u00e4 aamupalavereissa ja muissa yhteyksiss\u00e4 omalle ty\u00f6yhteis\u00f6lleen ty\u00f6turvallisuusasioissa ja ottaa esille havaitsemiaan ep\u00e4kohtia, jolloin asiat voidaan kirjata yl\u00f6s ja hoitaa kuntoon<\/p>\n\n\n\n

\u00b7  valistaa ty\u00f6t\u00e4 helpottavista tekij\u00f6ist\u00e4 ja ty\u00f6ss\u00e4 jaksamisesta<\/p>\n\n\n\n

\u00b7  tutkia ty\u00f6tapaturmia ja ns. l\u00e4helt\u00e4 piti -tapahtumia esimiehen kanssa.<\/p>\n\n\n\n

\u00b7  tutkia ennaltaehk\u00e4isev\u00e4sti \u201dvaaran paikkoja\u201d reiteill\u00e4 ja ty\u00f6pisteiss\u00e4\/terminaaleissa<\/p>\n\n\n\n

\u00b7  saada k\u00e4ytt\u00e4\u00e4 Itellan viestint\u00e4v\u00e4lineit\u00e4, puhelimia, s\u00e4hk\u00f6postia viestin lukemiseen ja l\u00e4hett\u00e4miseen sek\u00e4 Interneti\u00e4 tiedon hakuun<\/p>\n\n\n\n

\u00b7  saada ty\u00f6aikaa tarvittaessa ty\u00f6suojeluteht\u00e4vien hoitoa varten sek\u00e4 saada ty\u00f6nantajalta alaan kuuluvaa koulutusta, mihin liittyy my\u00f6s ensiapu- ja ty\u00f6hyvinvointikorttikoulutus<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

TY\u00d6SUOJELUVASTUU Ty\u00f6suojelu on ty\u00f6el\u00e4m\u00e4n lakis\u00e4\u00e4teist\u00e4 toimintaa, jota valvovat alueillaan ty\u00f6suojeluviranomaiset ja ty\u00f6suojelun vastuualueet. Aluehallintoviraston eli AVI:n Pohjois-Suomen ty\u00f6suojelun vastuualue kattaa koko Pohjois-Suomen. Ty\u00f6turvallisuuslaki ja Ty\u00f6suojelun valvontalaki ovat t\u00e4rkeimm\u00e4t ns. ty\u00f6el\u00e4m\u00e4n laeista, …<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-994","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.pauoulu.fi\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/994","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.pauoulu.fi\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.pauoulu.fi\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pauoulu.fi\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.pauoulu.fi\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=994"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/www.pauoulu.fi\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/994\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":998,"href":"https:\/\/www.pauoulu.fi\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/994\/revisions\/998"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.pauoulu.fi\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=994"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}